Unplanbare Anfragen und Bewerbungen bremsen ihren Unternehmenserfolg!
🌀🎯
Zufällige Anfragen
Viele glauben, ihre Kundenanfragen & Bewerbungen entstehen zufällig – und unterschätzen ihr digitales Potenzial.
💻👀
Der erste Eindruck zählt
Das Problem ist jedoch nicht die eigene Dienstleistung, sondern der veraltete Online‒Auftritt.
📆⛔️
Fehlende Planbarkeit
Ohne planbare Anfragen stagniert mit der Zeit das Wachstum – oder fällt vielleicht sogar zurück.
Videos aus unserer Produktion bringen Ihnen:
Vorteil 1
Wettbewerbsvorteil
Mit modernen visuellen Inhalten hebt sich Ihr Unternehmen ab und steht klar vor der Konkurrenz.
Vorteil 2
Mehr Empfehlungen
Da Ihr Unternehmen nun herausragt, wird es häufiger weiterempfohlen und bleibt im Gedächtnis.
Vorteil 3
Wachstum
Dank dem gewonnenen Wiedererkennungswert wird Ihr Unternehmen sichtbarer und Sie erhalten planbar Anfragen.
Jetzt auf das nächste Level kommen:
Dank Videomarketing können Sie:
Mehr Aufmerksamkeit
gewinnen
Mehr Vertrauen
schaffen
Konstant Kunden und Mitarbeiter gewinnen
Image‒Filme Beispiele:
Recruiting‒Filme Beispiele:
Wie gehts danach mit den Videos weiter?
Mit bezahlten Werbeanzeigen können wir ihre Zielgruppe dort ansprechen, wo sie täglich unterwegs ist:
Auf dem Smartphone!
Wir setzen die Videos gezielt ein:
Schritt 1
Ihre Ziele & Pläne
Wir analysieren Ihren aktuellen Stand und ermitteln genau, was Sie erreichen möchten.
Schritt 2
Video Produktion
Wir erstellen Videos und professionelles Marketing, dass Ihr Unternehmen von seiner besten Seite präsentiert.
Schritt 3
Kunden & Mitarbeiter gewinnen
Wir setzen die Videos gezielt ein, um so Kunden als auch Mitarbeiter planbar zu gewinnen.
Das sagen Kunden:
Kundenstimme:
M. Schlatter AG/ Schlattter Elektro, 22 Bewerbungen nach 10 Wochen
Problem
Die Schlatter Elektro suchte immer wieder nach geeigneten Elektrofachkräften als Service-Monteur und baulteitenden Elektroinstallateure. Verschiedene Methoden wie Stellenportale, Fahrzeugbeschriftung, Mund zu Mund usw. haben nicht zum Ziel geführt.
Ziel & Lösung
Zusammen mit Get-Online Media wurde eine Kampagne aufgeschaltet, eine Foto-Shooting sowie ein Recruting Video produziert.
Das Ziel war es vorerst, einen passenden Elektroinstallateur/Montageelektriker zu finden.
Ergebnis
Nach 10 Wochen wurden insgesamt 22 Bewerbungen generiert.
Aus einer Kampagne konnte ein Elektroinstallateur EFZ sowie ein Montageelektriker EFZ eingestellt werden.
Zusammenarbeit mit der M. Schlatter AG
Kundenstimme:
Oppikofer Stahl- und Metallbau AG
Problem
Die Oppikofer Stahl-und Metallbau AG wollte für die neue Website ein Image-Video haben, in welchem die Grösse der Firma & die Mitarbeiter gegen aussen gezeigt werden können.
Ziel & Lösung
Zusammen mit Get-Online Media wurde ein Konzept ausgearbeitet, welches die Einblicke der Firma zeigen soll. Durch Get-Online Media wurde ein Drehbuch mit verschiedenen Drehtagen erstellt. Ziel war es, eine gewisse Transparenz der Firma zu zeigen.
Ergebnis
Nach etwas mehr als einem Monat konnte das fertige Video online gestellt werden.
Durch die Einblicke und die Transparenz der Firma sowie dem frischen online Auftritt kann nun durch potenzielle Kunden MEHR Vertrauen aufgebaut werden.
Video über die Zusammenarbeit mit der Oppikofer Stahl- und Metallbau AG
Kundenstimme:
Schäfli & Dieterich AG, 20 Bewerbungen in 6 Wochen
Problem
Die Firma Schäfli & Dieterich AG hat händeringend einen Sanitärmonteuer gesucht. Weder Stellenanzeigen auf der Website, Headhunter oder sonstige Methoden haben nicht funktioniert.
Ziel & Lösung
Zusammen mit Get-Online Media wurde ein Recruiting Video produziert und ein Kampagne aufgeschaltet. Das Ziel war es vorerst, einen Sanitärmonteur zu finden.
Ergebnis
Nach 6 Wochen wurden knapp 20 Bewerbungen generiert und es konnten sogar mehrere Personen eingestellt werden. Endlich konnte dank einer Auswahl an Bewerber wieder seit längerer Zeit die perfekt passenden ausgesucht werden.
Video über die Zusammenarbeit mit der Schäfli & Dieterich AG
Kundenstimme:
Elite Sportwagen AG, 21 Bewerbungen nach 12 Wochen
Problem
Die Firma Brossi AG suchte seit längerer Zeit einen Baumaschinenmechaniker. Klassische Methoden haben nicht zum Erfolg geführt.
Ziel & Lösung
Zusammen mit Get-Online Media wurde eine Kampagne aufgeschaltet. Das Ziel war es, einen passenden Baumaschinenmechaniker zu finden.
Ergebnis
Nach 4 Wochen wurden 22 Bewerbungen generiert, knapp 200`000 Impressionen ausgelöst und eine Stelle wurde mittels der Kampagne besetzt.
Zusätzlich wurde die Bekanntheit der Firma Brossi AG stark gesteigert.
Zusammenarbeit mit der Brossi AG
Kundenstimme:
Brossi AG, 22 Bewerbungen in 4 Wochen
Problem
Die Elite Sportwagen AG suchte bereits seit einiger Zeit einen Automobilmechatroniker/Automobil Diagnostiker, welcher ebenfalls als Werkstattchef Stv. eingesetz werden konnte. Verschiedene Methoden wie Stellenportale usw. haben nicht zum Ziel geführt.
Ziel & Lösung
Zusammen mit Get-Online Media wurde eine Kampagne aufgeschaltet, ein Video gedreht und Fotos produziert. Das Ziel war es vorerst, einen passenden Automobilmechatroniker zu finden.
Ergebnis
Nach 12 Wochen wurden 21 Bewerbungen generiert und es konnte diverses Werkstattpersonal gefunden werden.
Aus nur einer Kampagne wurde so ein Werkstattchef, ein Automobilmechaniker sowie ein Allrounder in der Werkstatt eingestellt.
Video über die Zusammenarbeit mit der Elite Sportwagen AG
Marek Burkhardt
Geschäftsführer Get-Online Media
Über Marek Burkhardt
"Marek Burkhardt, hochschulzertifizierter Experte für Social Media & Video Marketing, vereint fundiertes Wissen mit Praxiserfahrung.
Mit familiären Wurzeln im Baugewerbe und eigener Erfahrung auf Baustellen hat er aus erster Hand erlebt, welche Herausforderungen der Fachkr äftemangel mit sich bringt. Diese Erkenntnisse und seine Leidenschaft für Online-Marketing motivierten ihn, innovative Lösungen für Recruiting und Neukundengewinnung zu entwickeln.
Neben der erfolgreichen Generierung von Bewerbungen von Fachkräften hat sich Marek auf die Produktion von Videos, Fotos und Image-Filmen spezialisiert, die Unternehmen dabei unterstützen, sich attraktiv zu präsentieren. Sein Fokus liegt darauf, Unternehmen sowohl bei der Mitarbeiter- als auch der Neukundengewinnung zu stärken. Hunderte erfolgreiche Anfragen von Kunden & Bewerbungen für seine Partnerunternehmen belegen seine Expertise.
Marek Burkhardt ist ihr verlässlichen Partner für modernes Marketing, Recruiting und professionellen Content"
Weitere Kundenauszüge:
Wir können auch Bilder:
Gut zu wissen:
Ist eure Methode für jede Firma geeignet?
Nein, wir können nur Unternehmen weiterhelfen, die neue Wege gehen möchten.
Seid ihr Personalvermittler?
Wir machen Social Media Marketing für die Personal- oder Neukundensuche. Ihr Unternehmen wird mit unserer Hilfe sichtbar und bekommt die grösst-mögliche Auswahl an passgenauen Bewerber oder Leads nach ihren Vorstellungen.
Wie genau funktioniert das?
Gerne zeigen wir ihnen KOSTENLOS im Erstgespräch wie und ob wir Ihnen helfen können.
Ist es auch möglich, nur Videos oder Fotos zu machen?
Ja das ist natürlich möglich.
Könnt ihr auch das ganze Social Media für uns machen?
Nehmen Sie gerne Kontakt auf und wir zeigen Ihnen verschiedene Möglichkeiten KOSTENLOS auf.
Ist das auch für meine spezifische Branche möglich?
Auf Wunsch geben wir gerne Auskunft von erfolgreichen Kunden aus verschiedenen Branchen.
Wie lange dauert das Erstgespräch?
In einem Erstgespräch per Telefon von ca. 10-15 Minuten finden wir gemeinsam heraus, ob wir Ihnen helfen können. Wenn ja, haben Sie die Möglichkeit, ein kostenloses Beratungsgespräch zu bekommen.
Ist das anschliessende Beratungsgespräch wirklich kostenlos?
Ja, auch das Beratungsgespräch ist kostenlos und wir nehmen uns gerne bis zu 90 Minuten Zeit dafür.
Allerdings bieten wir das anschliessende Beratungsgespräch nur an, wenn Sie sich dafür im Erstgespräch qualifiziert haben.
Ist diese Methode auch für die Neukundengewinnung möglich?
Ja ist es. Ob Sie nun nach der erfolgten Stellenbesetzung oder direkt Neukundengewinnung machen möchten - Wir sind DER verlässliche Partner.
© Get-Online Media Burkhardt
Jetzt mehr von Get-Online Media auf Youtube ansehen: